Arms
 
развернуть
 
171210, Тверская обл., г. Лихославль, ул. Гагарина, д. 51
Тел.: (48261) 3-59-70
lihoslavlsky.twr@sudrf.ru
171210, Тверская обл., г. Лихославль, ул. Гагарина, д. 51Тел.: (48261) 3-59-70lihoslavlsky.twr@sudrf.ru
График работы
 Понедельник-четверг
08:00 - 17:00
Пятница 08:00 - 15:45
Суббота-Воскресенье - выходные дни
 Обед 13:00 - 13:45
Председатель суда Тарасов Сергей Алексеевич
ведет прием граждан, их представителей, а также представителей организаций (юридических лиц),
общественных объединений, органов государственной власти
и органов местного самоуправления по вопросам, не связанным с рассмотрением по существу конкретных дел

ежедневно в течение всего рабочего дня.

 
Получайте судебные уведомления на Госуслугах
 
 
 
 
ПРЕСС-СЛУЖБА
Новость от 13.05.2025
Объявлен конкурс на включение в кадровый резерв суда для замещения должности государственной гражданской службы секретаря судебного заседанияверсия для печати

Лихославльский районный суд Тверской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв суда для замещения должности государственной гражданской службы секретаря судебного заседания.

Квалификационные требования:

-высшее профессиональное образование (юридическое)

-без предъявления требований к стажу.

Условия прохождения гражданской службы регламентированы Федеральным Законом от 27.07.2004г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Документы для участия в конкурсе принимаются по адресу: Тверская область, г. Лихославль, ул. Гагарина, д. 51, каб. №11

с понедельника по пятницу с 10:00 до 13:00 и с 14:00 до 17:00.

Последний день приема документов для участия в конкурсе – 03 июня 2025 года.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» следующие документы:

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган  в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Указом Президента РФ от 10.10.2024 N 870 с приложением фотографий;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания;

5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения -  учетная форма N 001-ГС/у);

6) медицинские справки из наркологического и психоневрологического диспансеров (о том, что не состоит на учете);

8) копию военного билета;

9) копию ИНН;

10) копию пенсионного страхового свидетельства;

11) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать;

12) справку об отсутствии судимости.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

опубликовано 13.05.2025 15:12 (МСК)